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兆奕uedbet reserved2020届新干班集训风采

兆奕uedbet reserved2020届新干班集训风采

2020-07-08 21:18

盛夏伊始,来自四面八方的热血青年带着梦想,带着激情,带着希望,踏过黄河长江,越过高山峻岭,奔赴期待已久的浙江杭州。
猜想着未知的新鲜面庞,他们相见如故,乘着车一路欢声笑语的来到兆奕大家庭!
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集团CEO邵宜健邵总亲自主持了开班仪式,并向大家展示了公司最新的技术导向。

 

在接下来的15天中,新干班全体同仁们统一在会议室集中受训,认真聆听高管们的经验分享。看到了他们严谨的工作风格、专业的知识素养、系统的做事方法,获得了他们与兆奕一同成长的经历,感受到了他们兢兢业业的工作态度。
为新干班的角色转换、快速融入职场以及日后的成长提供了有效的帮助。

       为加深新干班对公司产业的了解,提升认同感和归属感,在理论指导的基础上,公司额外增加了新环节--各产品处实地参观。

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威山产品处人资经理亲自带队参观

宿舍参观


新产房基地参观

各部门经理亲自接待,展示产品


海鸥产品处人资经理亲自带队参观

  截止产品处参观完毕,我们的第一期集训告一段落,你以为就这样结束了吗?精彩的心得报告班会即将拉开帷幕。

       2020年7月6日早上9点整,虽然外面阴雨绵绵,可是会议厅的新干班们内心澎湃,大家迎来了集训最后的一天,马上就要开启新一段职场生活了。

       邵总进行了开场致辞,代表公司全员同事欢迎新干班的加入,也期许大家能有优异的表现,为兆奕uedbet reserved的未来发光发热。

   致辞结束后,针对本次集训表现突出的优秀学员和团队进行了表彰,他们分别是:朱子龙、王力巧、程诚、柯牧辰,表彰团队为:文理青年组。

 


优秀学员与优秀团队颁奖


优秀学员代表王力巧发言
 

接下来进行第三个章程,团队才艺展示,在小组展示中,大家各显神通,歌唱舞蹈,相声小品,无一人落后。新干班的同仁们不止学历出类拔萃,才艺更是不容小觑。

团队才艺展示

  最后一个环节,师徒协议签订,公司采用一对一师徒协议签订模式重点培养人才。

最后,所有领导与新干班们在一起照了一张“全家福”,正式开启了2020届新干班们在兆奕的第一步。

社会责任报告
本报告是以2022年工作为重点,客观、真实地反映公司在生产经营过程中履行社会责任的重要信息,希望本报告成为与社会各界沟通、交流的桥梁,深化各界对本公司的认知,并以此接受社会的监督,促进公司与全社会协调、和谐发展方面的工作做得更好。
2022--碳足迹报告
2022年度 产品碳足迹评价报告
2022--碳排放报告
我们深知温室气体排放对自然生态系统和人类生存环境的冲击,因此基于可持续发展的环境理念和履行企业社会责任的义务,积极致力于温室气体排放盘查,掌握企业温室气体排放情况,从而进行有效的碳资产管理,以利于公司掌控及管理温室气体排放现状,并依据盘查结果,进一步推动温室气体自愿减排相关计划,实现公司的低碳运营。
浙江兆奕uedbet reserved有限公司

公司以“以客户为中心,创造客户价值”的服务理念,为全球的客户提供全方位的信息化咨询及产品应用专家级技术支持,以现有市场为基础,未来将积极开拓智能化汽车内饰件以及智能家居市场,期待与全球客户携手合作,共同创造更大的商业价值。

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